Abubuwa 10 C-Suite Ya Bukatar Sanin Game da Bincike

Idan baku yi tafiye-tafiye da yawa a baya-bayan nan ba, ga taƙaitaccen taƙaitaccen ci gaba a fagen nazari da ƙila kun rasa a cikin mujallar kujerun jirgin sama.

1. Ba a sake kiran shi Tsarin Tallafin Yankewa (ko da yake shekaru 20 da suka gabata).                                                                                                             Ba rahoto (shekaru 15), Ilimin Kasuwanci (shekaru 10), ko ma Nazarin (shekaru 5). Yana Ƙaddara Analytics. Ko, Nazarin da aka haɗa tare da AI. Yanke ƙwaƙƙwaran ƙididdiga yanzu yana ɗaukar fa'idar koyon injin kuma yana taimakawa wajen yanke shawara daga bayanan. Don haka, a wata ma'ana, mun koma inda muka fara - goyon bayan yanke shawara.
2. Dashboards. Kamfanoni masu ci gaba suna ƙaura daga dashboards. An haifi dashboards daga gudanarwa ta hanyar manufofin manufofin 1990s. Dash alluna yawanci suna nuna Maɓalli na Ayyukan Aiki da ci gaba zuwa takamaiman manufa. Ana maye gurbin dashboards da ƙarin nazari. Maimakon a tsaye gaban dashboard, ko ma wanda ke da rawar jiki-zuwa dalla-dalla, AI ya ba da nazari yana faɗakar da ku ga abin da ke da mahimmanci a ainihin lokacin. A wata ma'ana, wannan kuma shine komawa ga gudanarwa ta KPIs masu kyau, amma tare da karkatarwa - kwakwalwar AI tana kallon ma'auni a gare ku.
3. Daidaitaccen kayan aikin. Yawancin ƙungiyoyi ba su da kayan aikin daidaitaccen kamfani guda ɗaya na BI. Ƙungiyoyi da yawa suna da 3 zuwa 5 Analytics, BI da kayan aikin ba da rahoto. Kayan aiki da yawa suna ba masu amfani da bayanai a cikin ƙungiya damar yin amfani da mafi kyawun ƙarfin kayan aikin guda ɗaya. Misali, kayan aikin da aka fi so a cikin ƙungiyar ku don nazarin ad hoc ba za su taɓa yin fice a cikakkun rahotannin pixel waɗanda gwamnati da hukumomin gudanarwa ke buƙata ba.
4. Girgije. Duk manyan ƙungiyoyi suna cikin gajimare a yau. Mutane da yawa sun matsar da bayanan farko ko aikace-aikace zuwa gajimare kuma suna cikin canji. Samfuran haɗin gwiwar za su goyi bayan ƙungiyoyi a cikin ɗan gajeren lokaci yayin da suke neman yin amfani da ƙarfi, farashi da ingancin ƙididdigar bayanai a cikin gajimare. Ƙungiyoyi masu taka tsan-tsan suna rarrabuwar kawuna da shingen faretin su ta hanyar ba da damar masu siyar da girgije da yawa. 
5. Jagorar bayanan kula.  Tsoffin ƙalubalen sun sake zama sababbi. Samun tushen bayanai guda ɗaya don tantancewa yana da mahimmanci fiye da kowane lokaci. Tare da kayan aikin nazari na ad hoc, kayan aiki daga dillalai da yawa, da inuwar IT mara sarrafa, yana da mahimmanci a sami sigar gaskiya guda ɗaya.
6. Ƙarfin aiki mai nisa yana nan ya tsaya. Cutar ta 2020-2021 ta tura kungiyoyi da yawa don haɓaka tallafi don haɗin gwiwar nesa, samun damar bayanai da aikace-aikacen nazari. Wannan yanayin yana nuna babu alamun raguwa. Geography yana zama ƙarin shingen wucin gadi kuma ma'aikata suna daidaitawa don aiki akan ƙungiyoyin da aka tarwatsa tare da hulɗar fuska da fuska kawai. Gajimare wata fasaha ce mai goyan bayan wannan yanayin.
7. Kimiyyar Kimiyya ga talakawa. AI a cikin nazari zai rage kofa zuwa Kimiyyar Bayanai a matsayin rawa a cikin kungiya. Har yanzu za a sami buƙatun masana kimiyyar bayanan fasaha waɗanda suka ƙware a cikin coding da koyon injin, amma AI na iya jujjuya gibin fasaha don manazarta tare da ilimin kasuwanci.  
8. Samun kuɗi na bayanai. Akwai hanyoyi da yawa inda wannan ke faruwa. Ƙungiyoyin da za su iya yanke shawara mafi wayo cikin sauri koyaushe za su kasance suna samun fa'idar kasuwa. A gaba na biyu, muna gani a cikin juyin halitta na Yanar Gizo 3.0, yunƙurin bin diddigin bayanai da yin kan layi mafi ƙarancin (sabili da haka mafi mahimmanci) ta amfani da tsarin blockchain. Wadannan tsarin sawun yatsa digital kadarorin da ke sa su zama na musamman, ana iya gano su da kuma kasuwanci.
9. shugabanci. Tare da abubuwan waje na baya-bayan nan da kuma abubuwan ɓarna na ciki, lokaci ne mai mahimmanci don sake yin la'akari da manufofin nazari/ bayanai da ake da su, matakai da matakai dangane da sabbin fasahohi. Shin mafi kyawun ayyuka suna buƙatar sake bayyanawa yanzu da akwai kayan aikin da yawa? Shin hanyoyin da za a bi ka'idoji ko tantancewa na buƙatar bincika?
10. Gani.  Ƙungiyar ta dogara da gudanarwa don yin tsare-tsare da saita hanya. A cikin rikice-rikice da lokuta marasa tabbas yana da mahimmanci don isar da hangen nesa. Yakamata sauran qungiyoyin su kasance masu daidaita alkiblar da shugabanci ya gindaya. Ƙungiya mai ƙarfi za ta sake yin nazari akai-akai a cikin yanayi mai canzawa da kuma daidai, idan ya cancanta.