Kann es die Datenkompetenz verbessern und Organisationen dabei helfen, bessere Entscheidungen zu treffen?
Ich war ein Pfadfinder. Fred Hudsons Mutter war die Höhlenmutter. Wir saßen im Schneidersitz auf dem Boden in Freds Keller und lernten etwas über unser nächstes Abenteuer. Das Abenteuer drehte sich immer um den Rangaufstieg und beinhaltete Spiele, Basteln und Wanderungen. Mit sieben Jahren habe ich stolz mein Lebensmittelabzeichen erworben, indem ich zum ersten Mal French Toast zubereitet habe. Ich wusste es damals nicht, aber die Pfadfinder wussten es gamifiziert Charakterentwicklung. Die Gamifizierung des Lebens. 
Im einfachsten Sinne, gamification ist ein Versuch, das Lernen durch die Bereitstellung von Zwischenbelohnungen zum Spaß zu machen. Der Fortschritt in Richtung des Endziels oder der ultimativen Fertigkeit wird mit Leistungsmarkern oder anerkannt digital Ein großes Lob. Der Gedanke dahinter ist, dass Sie möglicherweise eher dazu neigen, sich zu engagieren und tatsächlich Zeit damit zu verbringen, wenn Sie die Aktivität eher wie ein Spiel gestalten. Sie werden ermutigt, Dinge zu tun, die Sie sonst vielleicht als zu entmutigend (oder langweilig) empfinden: eine zweite Sprache lernen, von der Couch aufstehen und 10 Kilometer laufen oder Ihr Geschäft mit Daten vorantreiben.
Chill.
Was?
Kann man Datenkompetenz spielerisch gestalten?
Lass mich ausreden.
Datenkompetenz ist die Fähigkeit, Daten auf sinnvolle Weise zu untersuchen, zu verstehen und mit ihnen zu kommunizieren. Wie wir bereits geschrieben haben, sind Datenkompetenz und a datengesteuerte Organisation ist für den finanziellen Erfolg eines Unternehmens von entscheidender Bedeutung. Aber es ist nicht einfach. Die Daten sind da. Die Analysetools sind verfügbar. Alles, was wir brauchen, ist eine kleine organisatorische Veränderung. Geben Sie Gamification ein. Gamification kann Menschen dabei helfen, Verhaltensweisen anzustreben, von denen wir innerlich wissen, dass sie nützlich sind, die aber neu sind und nicht mehr nur auf Intuition basieren.
Ich habe keine Belege, aber meine Theorie ist, dass Gamification innerhalb einer Organisation zu einer verstärkten Einführung von Analysetools und einer insgesamt besseren Entscheidungsfindung auf der Grundlage der Daten führen kann. Hier sind einige Beispiele:
1. Bestenlisten: Erstellen Sie Bestenlisten, um Mitarbeiter nach ihrem Grad an Datenkompetenz zu bewerten und Punkte oder Abzeichen für Fortschritte zu vergeben. Verdammt, das könnten sie sogar sein digital Ein großes Lob. Sie können Abzeichen für Erfolge in Microsoft, Tableau, Qlik, IBM und nahezu jedem Technologiethema auf LinkedIn erhalten. 
2. Quiz und Herausforderungen: Erstellen Sie Tests und Herausforderungen zur Datenkompetenz, um Mitarbeitern dabei zu helfen, neue Datenkompetenzfähigkeiten zu erlernen.
3. Abzeichen: Verleihen Sie Abzeichen oder Zertifikate für den Abschluss von Datenkompetenzkursen oder das Erreichen bestimmter Meilensteine. Ja, genau wie bei den Pfadfindern. (Sehen Die Legende von Sierra Madre für einen gegensätzlichen Standpunkt.)
4. Belohnung: Bieten Sie Mitarbeitern, die über ein hohes Maß an Datenkompetenz verfügen, Prämien wie Geschenkkarten oder zusätzliche Urlaubstage an. Jährliche Überprüfungen könnten teilweise sogar auf Erfolgen basieren.
5. Stufen: Unternehmen können unterschiedliche Stufen der Datenkompetenz einrichten und von Mitarbeitern das Bestehen von Tests verlangen, um auf die nächste Stufe bzw. den nächsten Rang aufzusteigen. Um ein höheres Level zu erreichen, musst du das Spiel spielen. Das ist die Gamifizierung des Lebens, wenn sie sich auf Ihren Geldbeutel auswirkt.
6. Ligen: Organisieren Sie Wettbewerbe zur Datenkompetenz, bei denen Mitarbeiter gegeneinander antreten. Kopf-an-Kopf-Wettbewerb. Dies unterscheidet sich nicht von der Veröffentlichung, wer während des nationalen Philanthropietags am meisten für den March-of-Dimes gespendet hat.
7. Team-Herausforderungen: Erstellen Sie teambasierte Herausforderungen zur Datenkompetenz, die die Zusammenarbeit und den Wissensaustausch fördern. Können Sie sich den Rauch vorstellen, wenn das HR-Team gegen die Buchhaltung antritt?
8. Freischaltbar: Unternehmen können freischaltbare Inhalte wie zusätzliche Ressourcen oder Tools für Mitarbeiter anbieten, die nachweislich über Datenkompetenz verfügen. Dies könnte der erste Zugang zu neuen Analysetools sein.
Das Ziel der Gamifizierung der Datenkompetenz besteht darin, Verhaltensweisen zu fördern, die möglicherweise außerhalb der Komfortzone Ihrer Mitarbeiter liegen. Die oben genannten Beispiele bieten einen Anreiz, die zunehmenden Herausforderungen durch die Entwicklung neuer Fähigkeiten zu bewältigen. Entwickler von Videospielen streben nach einem idealen Spielfluss zwischen Angst und Langeweile. Wenn das Spiel zu komplexe und zu frühe Herausforderungen bietet, wird der Spieler Angst verspüren. Wenn jedoch eine Aufgabe trivial ist, die Fähigkeiten des Spielers aber hoch sind, entsteht Langeweile.
Wie bei einem gut konstruierten Videospiel besteht das Ziel bei der Gamifizierung der Datenkompetenz darin, mit zunehmenden Fähigkeiten immer größere Herausforderungen zu schaffen. Also das Optimale Strömungskanal versucht, den Mitarbeiter einzubeziehen und ihn aus der neutralen Phase der Apathie zu lösen, in der er nur geringe Herausforderungen und geringe Fähigkeiten verspürt.
Technologie kann der einfache Teil sein. Die Veränderung der Unternehmenskultur hingegen geschieht nicht über Nacht. Beurteilen Sie, wo Sie als Organisation im Hinblick auf die Datenkompetenz stehen. Definieren Sie, welche der Gamification-Beispiele Ihnen bei der Entwicklung eines Ansatzes helfen können. Vereinbaren Sie die gewünschten Level, die Sie erreichen möchten, und Ihre Endziele. Setzen Sie dann den Plan um.
Die durch Gamification bewirkten Veränderungen können dauerhaft und lebensverändernd sein. Ich habe meine bei den Pfadfindern verdienten Abzeichen schon vor langer Zeit verloren, aber nicht den Unterricht. Ich mache vielleicht nicht jeden Tag French Toast, aber wenn ich es tue, verwende ich dasselbe Rezept, das ich als Pfadfinder gelernt habe. Gibt es wirklich eine andere Möglichkeit, French Toast zuzubereiten?
Spiel weiter!
